A Petrobras planeja apresentar aos funcionários um novo Plano de
Demissão Voluntária (PDV) para desligar até 12 mil trabalhadores, dentro
do seu plano de reestruturação.
Segundo fontes próximas às negociações, as condições do plano já
foram definidas e devem ser apresentadas aos funcionários ainda neste
semestre. A previsão é que o PDV seja incluído no Plano de Negócios para
o período de 2016 e 2020, que deve ser apresentado no próximo mês.
O corte representa cerca de 15% do total de 77,8 mil funcionários
efetivos da Petrobras, e envolve, além da área administrativa, também as
subsidiárias BR Distribuidora e Transpetro, entre outras.
Os cortes nas subsidiárias são vistos como uma etapa do ajuste
interno na gestão, com o objetivo de tornar as duas empresas mais
atrativas para uma venda.
A previsão é contemplar tanto funcionários novos quanto antigos,
aposentáveis ou não, para garantir o maior número de adesões. Os
interessados receberão indenização proporcional ao tempo de serviço,
idade e salário.
O plano deverá ser apresentado aos empregados ainda neste semestre e
terá, a princípio, duração de dois meses. As condições do plano já
teriam sido apresentadas a centrais sindicais por executivos da
petroleira, e aguardam apenas validação final pelo conselho de
administração.
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